Manoir France du groupe A Paralloy Group Company basé sur Pitres est spécialisé dans la transformation des métaux.
L'entreprise développe des alliages et exploite des procédés pour la fabrication de pièces métalliques à haute performance, moulées et centrifugées pour les marchés de la pétrochimie, du nucléaire, de l’extraction du pétrole, de l’énergie et de la défense.
Rattaché(e) au Business Unit Operations Manager, vous aurez pour rôle d'organiser l'activité de votre secteur de production, d'assurer le suivi de fabrication en veillant au respect des règles de sécurité, de qualité, de sûreté et des impératifs de production (quantité, délais, coût).
À ce titre, vos missions principales :
PRODUCTION
- Gérer et assurer le suivi de la fabrication ;
- Planifier et répartir les activités des personnes en fonction de la production ;
- Participer activement aux actions d'amélioration continue (process, 5S., techniques, organisationnelles...) ;
- Suivre et vérifier l’approvisionnement des ateliers, lignes de production en matières et consommables ;
- Analyser les données d’activité, les dysfonctionnements de la production, préconiser et/ou mettre en œuvre des actions correctives ;
- Veiller au respect des consignes d’hygiène, de sécurité, d’environnement et de qualité.
MANAGEMENT
- Animer et encadrer ses équipes ;
- Conduire les entretiens individuels d’évaluation et professionnels, proposer des évolutions de carrières ;
- Définir les objectifs de polyvalence et s’assurer de leur bonne application ;
- Assurer le suivi de l’accueil et de la formation des nouveaux arrivants ;
- Former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences.
Liste non exhaustive
- Formation technique en fonderie, métallurgie ou production industrielle.
- Expérience dans un poste similaire en environnement industriel, idéalement en fonderie.
- Compétences managériales et capacité à fédérer les équipes.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Rigueur, réactivité et sens de l’organisation indispensables.
Conditions et avantages :
- Rémunération selon profil et expérience
- Horaires en journée - Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT
